RESUMO
A AcademiCV é uma empresa de tecnologia e consultoria para mobilidade académica e profissional, sediada no Porto (UPTEC — Science and Technology Park of the University of Porto) e em São Paulo, que atua como ponte estratégica entre a América Latina, a Europa e África. A sua proposta de valor assenta num ecossistema integrado de serviços, que combina mentoria personalizada, otimização de perfis e tecnologia para acompanhar estudantes e profissionais ao longo de toda a sua jornada internacional.
A empresa apoia os seus clientes em três pilares fundamentais: acesso ao ensino superior europeu, reconhecimento e validação de qualificações e integração no mercado de trabalho internacional. Ao simplificar processos burocráticos, académicos e culturais, a AcademiCV torna a mobilidade internacional mais acessível, previsível e eficiente. Fundada em 2019, soma mais de 400 mentorados na Europa, mais de 1.200 aprovações em 18 países e 98% de taxa de aprovação.
PROBLEMA
Construir uma carreira na Europa continua a ser um processo complexo, burocrático e conduzido noutro idioma. Quem tenta sozinho enfrenta informação dispersa, regras e prazos diferentes em cada país e instituição, dúvidas sobre elegibilidade e equivalência de diplomas, e decisões de alto risco tomadas sem orientação de confiança. O custo do erro é elevado: candidaturas rejeitadas, prazos perdidos, dinheiro desperdiçado e anos de planeamento familiar comprometidos — cada ano de espera é uma turma que começa sem o candidato.
As alternativas existentes resolvem apenas partes do problema: agências de intercâmbio tratam de um único destino ou produto, advogados focam-se em vistos e ferramentas genéricas não validam elegibilidade. Falta um canal central e especializado que organize todo o percurso — estudar, trabalhar e revalidar o diploma — num caminho claro, personalizado e acompanhado. É essa a falha que a AcademiCV resolve.
SOLUÇÃO
A solução é uma jornada personalizada em quatro etapas, com acompanhamento humano do início ao fim. Primeiro, entendemos o candidato: uma entrevista de análise de perfil avalia objetivo, histórico e orçamento, e valida a elegibilidade face aos requisitos reais. Segundo, montamos o plano: curadoria personalizada de instituições e cursos, preparação de toda a documentação (cartas, essays, CV, portfólio, diplomas), orientação para bolsas e um trabalho de Boost 360º para aumentar a taxa de sucesso.Terceiro, candidatamos e acompanhamos: submetemos as candidaturas, preparamos o candidato para entrevistas e seguimos cada resposta até à carta de aceitação — não desistimos até dar certo. Por fim, cuidamos da chegada: visto, documentação local e acomodação, até ao primeiro dia de aula ou de trabalho. O mesmo modelo aplica-se a quem quer trabalhar, com visto de procura de trabalho e inserção profissional, e a quem precisa de revalidar o diploma, incluindo medicina e registo em Ordens profissionais.
O impacto é mensurável: mais de 400 mentorados, mais de 1.200 aprovações em 18 países, 98% de taxa de aprovação, 70% de aprovados em instituições públicas, mais de 30 carreiras retomadas com diploma revalidado e crescimento de 117% nas aprovações ano após ano. Mentorados de 14 nacionalidades foram aprovados em instituições de referência como a Universidade do Porto, a NOVA de Lisboa, o Politécnico de Milão, a LUISS em Roma e a EDHEC de Paris, ou a Universidade de Amsterdão. Cada Plano A concretizado é uma carreira — e uma vida — transformada.